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提高站位,積極履職,為企業發展保駕護航 ——集團召開下半年聯合監督委員會會議

發布日期:2020/1/13 8:33:06   |   瀏覽次數:6535   來源:葉再亮/集團紀檢監察室

提高站位,積極履職,為企業發展保駕護航

——集團召開下半年聯合監督委員會會議

葉再亮/集團紀檢監察室


12月17日上午,集團召開2019年下半年聯合監督委員會會議,集團黨委書記、董事長張俊林,紀委書記兼監事會主席張暾,黨委委員、財務總監陳陽升,審計部、財務部、紀檢監察室等部門負責人以及下屬企業紀委書記兼監事會主席共計11人參加會議,會議由張暾主持。

會上,各下屬企業紀委書記兼監事會主席匯報所屬企業2019年聯合監督體系建設落實、監督工作開展情況以及工作中遇到的困難和問題。集團總部各監督主體結合年初部署的紀檢、監督工作要點匯報各自監督工作的落實情況。張暾對各監督主體匯報的工作進行總結,并提出3點要求:一是監督人員要敢于唱黑臉,樹牢紅線意識,以高度責任感嚴防國有資產流失;二是要著力加強事前監督,加強對重點對象、重點領域的監督,提高防患于未然的能力;三是對已發現的問題,要采取切實有效的整改措施,不能遮掩問題。

最后,張俊林講話。他指出:第一,監督工作要提高站位。首先要從頂層設計上著手,謀劃好制度建設,加強班子建設和權力運行的監督;第二,要發揮黨委和上級紀委雙重領導的優勢,要敢于監督,善于監督,為集團“放權力,增活力”的改革提供紀律保障;第三,監督工作要服務于企業發展的大局,要以增強企業活力、提升企業業績為目標導向。既查清問題、指錯糾錯,又達到靈魂深處有觸動、見事明理受感動、思想轉變見行動的目的和效果。第四,要探索新型監督模式。對新業態公司和以管資本為主的并購公司建立與集團管控模式相適應的,靈活有效的監督體系。

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